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部分企业对人才的需求趋向于短期化、国产阶段性与年轻化之所以如此，国产还在于当前从传统企业到互联网科技新兴企业的组织架构来看，对人才的需求趋向于短期化、阶段性与年轻化。当前中国的互联网发展越来越快，个综艺各种新的移动互联网产品的研发引进、个综艺各种商业模式崛起，平台跨地域连接线上线下的能力不亚于美国，移动互联网的普及、许多拥有数亿用户的互联网平台在数据开放性与触达供需两端、连接海量粉丝与用户平台体量基础已在。

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而互联网平台的共享与连接效应恰好可以打破地域的限制，个综艺依赖平台输送的方式连接供需两方。

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(责任编辑：林隆璇)